Búsqueda, selección, evaluación
& reorientación de talentos
Búsqueda, selección y
evaluación de talentos.
Nos interesa conocer en profundidad la cultura de la empresa, de esta manera ayudamos a definir el perfil del talento y orientamos la búsqueda, no sólo, a cubrir los requerimientos del rol sino a encontrar la persona que más rápidamente se adapte y pueda brindar valor agregado a la posición y por ende a la organización.
En el caso que la empresa lo requiera, realizamos evaluaciones a través de la administración de técnicas gráficas, grafológicas, psicométricas y test proyectivos. Estudio de confiabilidad. Pruebas de potencial, reserva y trabajo bajo presión. Pruebas de capacidad de adaptación. Seguimiento y evaluación de desempeño.
Diagnóstico e intervención en la gestión de equipos.
Asesoramos y participamos en el diseño, en la comunicación y gestión del proceso de cambio.
Detectamos áreas de mejoras en los equipos de trabajo con el fin de potenciar competencias y habilidades para maximizar resultados.
Garantizamos la implementación de los cambios en conjunto con la dirección de la empresa.
Formación y acompañamiento para líderes y equipos de trabajo.
Coaching de equipo: es un proceso de acompañamiento hacia todas las personas que componente una organización, utilizamos técnicas de descubrimiento para que puedan colaborar de manera conjunta en el logro de resultados.
Formamos equipos colaborativos enfocados en resultados.
Formación: Brindamos capacitaciones y herramientas para lideres y equipos para impulsar habilidades, incrementar el conocimiento con el objetivo de lograr un manejo del conflicto exitoso y toma de conciencia; adquirir habilidades de comunicación y liderazgo.
Nos especializamos en brindar capacitación y herramientas para equipos comerciales.